Zona di lavoro:
Avellino
Data di scadenza:
16 Marzo 2019
Testo dell'annuncio:
Per azienda cliente ricerchiamo un addetto alla ricerca e selezione del personale
Il candidato ideale ha maturato una buona esperienza minimo biennale nel settore per aziende di medie e grandi dimensioni, preferibilmente nel settore logistica
la risorsa sarà inizialmente affiancata da un tutor e in linea generale risponderà sia al referente dell’Area Risorse Umane e all’ AD
Esperienze lavorative: Addetto Selezione del personale/ Recruiter
Titolo di studio:
- Laurea Magistrale – Umanistico / Sociale – Psicologia (LM-51)
- Laurea Magistrale – Umanistico / Sociale – Scienze dell’educazione
Lingue conosciute: Inglese: Parlato Ottimo – Scritto Ottimo – Comprensione Ottimo
Competenze:
- Segreteria – Gestione archivio, livello Sufficiente
- Segreteria – Inserimento dati, livello Sufficiente
- Segreteria – Gestione telefonate, livello Sufficiente
- Segreteria – Gestione appuntamenti, livello Sufficiente
- Risorse Umane – Tecniche di valutazione del personale, livello Sufficiente
- Risorse Umane – Tecniche di selezione del personale, livello Sufficiente
- Risorse Umane – Progettazione di interventi formativi, livello Sufficiente
Disponibilità oraria: Full Time
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto