HR Selezione e Formazione

Saipem ricerca laureati dotati di spirito d’iniziativa, energia e passione per il proprio lavoro, responsabilità d’azione e integrità, disponibilità alla mobilità internazionale, gestione della complessità e orientamento al lavoro di squadra.

Posizione
La Risorsa verrà inserita all’interno della Divisione Drilling Onshore nella Divisione HR. L’obiettivo dello stage sarà di approfondire i processi di selezione e formazione del personale e in generale di comprendere i criteri per la valutazione delle risorse con l’obiettivo ultimo di assicurare la meritocrazia e valorizzare le persone.

Nello specifico le attività saranno:

• Per il progetto Sinergia di Alternanza scuola-lavoro
• Supporto ai docenti di Saipem nella progettazione ed erogazione della formazione d’aula
• Attivazione e gestione degli stage
• Per il percorso di formazione
• Supporto alla selezione dei partecipanti
• Supporto alla progettazione ed erogazione della formazione
• Supporto ai processi standard di sviluppo

Requisiti

• Laurea magistrale in Economia / Psicologia / indirizzo umanistico
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Buona conoscenza del pacchetto office
• Ottime doti comunicative e di scrittura
• Apertura mentale
• Proattività
• Vivacità intellettuale