Il/la candidato/a sarà inserito all’interno della struttura HR e lavorerà nell’ambito dei servizi di Ricerca e Selezione di personale per i nostri punti vendita.
L’obiettivo sarà quello di fornire alla risorsa tutte le competenze necessarie per la gestione dell’intero processo di recruiting partendo dalla job description, delivery delle selezioni, presentazione della rosa di candidature ai manager e contatti diretti con gli stessi.
Nello specifico, avrà modo di conoscere e apprendere strumenti, processi, tecniche e operatività inerenti tali servizi.
Il/la candidato/a ideale è in possesso di laurea in psicologia e possiede una buona conoscenza degli strumenti informatici.
Completano il profilo dinamismo, forte orientamento ai rapporti interpersonali e al raggiungimento di obiettivi, autonomia e pro attività.
Al termine dello stage ci sarà la concreta opportunità di conferma con contratto di apprendistato.
Sede di lavoro: Milano centro
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Stage
Esperienza: ricerca e selezione: 1 anno (Obbligatorio)