Rielaborazione del libro il benessere nei contesti lavorativi e formativi di M.Mondo.
L’orientamento è il processo attraverso il quale un soggetto, anche con l’aiuto di un professionista esperto, assume in prima persona la responsabilità circa le proprie scelte in ambito formativo e professionale. La necessità di tali scelte, soprattutto in relazione a un mercato del lavoro in continuo cambiamento che richiede agli individui sempre maggiore flessibilità, si ripresenta più volte durante l’arco della vita lavorativa e comporta quindi continue ristrutturazioni: la scelta implica sempre un’esplorazione della sfera interna dell’individuo e del contesto esterno nel quale egli opera; solo l’incontro/confronto tra il mondo interiore e quello esterno può portare a una decisione ritenuta di qualità.
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